Breda, 14 april 2011 – Drieënnegentig procent van de Europese medewerkers vindt dat een comfortabele, plezierige werkomgeving invloed heeft op de eigen productiviteit. Werkgevers nemen het echter niet zo nauw met de werkplekken van hun medewerkers. Dit blijkt uit recent onderzoek naar de houding en mening van Europese medewerkers over de omstandigheden op hun werk. Het onderzoek is uitgevoerd in opdracht van Fellowes. Het bedrijf is wereldwijd leverancier van accessoires voor de werkplek.
Meer dan de helft van de Nederlandse medewerkers geeft in het onderzoek aan de afgelopen drie jaar last te hebben gehad van pijnklachten die verband houden met een niet ergonomisch ingerichte werkplek. En bijna alle ondervraagden uit het onderzoek vinden dat een oncomfortabele, onplezierige werkomgeving een negatieve invloed heeft op de eigen productiviteit.
Het is de verantwoordelijkheid van zowel de werknemer als de werkgever om de gezondheidsklachten gerelateerd aan slechte ergonomische omstandigheden te reduceren. Maar met name aan de werkgeverskant worden weinig initiatieven ontplooid, zo blijkt uit het onderzoek van Fellowes. Dit terwijl de gezondheidsklachten en het tijdverlies dat gepaard gaat met het aanpassen van de werkplek naar de persoonlijke wensen van medewerkers leiden tot groot productiviteitsverlies.
Organisaties snijden zichzelf in de vingers
Johan Hereijgers, Country Manager Benelux bij Fellowes: ‘Het herschikken van de werkplek neemt gemiddeld 36,3 minuten per dag in beslag, dit vertaalt zich naar 17,4 achturige werkdagen per jaar verspilde tijd per medewerker. Op een werkend leven is dit maar liefst meer dan drie jaar. Naast tijdsverspilling is het evident dat een werkplek die niet goed is ingericht leidt tot ongemak en pijnklachten. Dit heeft vervolgens ook weer een negatieve invloed op de productiviteit van de medewerkers.’
Door de werkplek niet aan de individuele behoefte van een medewerker aan te passen, snijden organisaties zichzelf dus in de vingers.
Reduceren tijdsverspilling
Tijdsverspilling door het instellen van de werkplek kan worden tegengegaan door de juiste ergonomische hulpmiddelen te gebruiken. Een risico-inventarisatie en evaluatie van de werkplek is een instrument om te bepalen welke ergonomische hulpmiddelen een medewerker nodig heeft. Echter, voor de ondervraagden die in de afgelopen twee jaar een nieuw dienstverband zijn aangegaan in Nederland, is slechts in 25 procent van de gevallen een risico-inventarisatie en evaluatie van de werkplek uitgevoerd. Hiermee ligt Nederland ver onder het Europese gemiddelde van 38 procent.
Dit gaat in tegen de EC-richtlijn 90/270/EEC, die het wettelijk verplicht stelt dat organisaties jaarlijks een risico-inventarisatie en evaluatie van werkplekken uitvoeren om ervoor te zorgen dat werkplekken aan de individuele behoeften worden aangepast. Echter, in de meeste gevallen (94%) durven medewerkers een oncomfortabele werkplek niet aan te kaarten bij de werkgever. Terwijl 68 procent van de Nederlandse medewerkers zich wel bewust is van de EC-richtijn.
Hulpmiddel bij verbeteren werkplek
Om de problemen met niet-ergonomische werkplekken onder de aandacht te brengen, heeft Fellowes een speciale website ingericht. Hier kunnen werkgevers tips vinden voor het aanpassen van de werkomgeving ter verbetering van de productiviteit van medewerkers. Werknemers kunnen via de website een risicoanalyse van hun werkplek maken en deze eenvoudig doorsturen naar de werkgever.
Zie ook www.ergo.fellowes.com en www.linkedin.com/groups/Fit@work
Over Fellowes
Fellowes Inc. levert een uitgebreid assortiment producten voor de werkplek, waaronder papiervernietigers en -snijmachines, bind- en lamineermachines, ergonomische bureauaccessoires en opberghulpmiddelen. Het bedrijf heeft veertien vestigingen wereldwijd en een snel distributie- en exportnetwerk. Fellowes Benelux is gevestigd in Breda en is een dochteronderneming van Fellowes Inc. dat is opgericht in 1917 door Harry Fellowes met het hoofdkantoor in het Amerikaanse Itasca (Illinois). Bij Fellowes zijn wereldwijd meer dan 1.100 medewerkers in dienst. Ga voor meer informatie naar www.Fellowes.nl.
Meer informatie voor de pers:
Lubbers & De Jong
Margreet Poolman
T: 020 4210565
E: margreet@l-dj.nl
Fellowes Benelux
Hazel Goesaert
T: 076 5232055
E: HGoesaert@fellowes.com