Amsterdam, 2 juli 2026–osapiens, aanbieder van software-as-a-service-oplossingen voor duurzame groei, integreert de ClimateGrid Impact Manager van de Duitse startup ClimateGrid in de osapiens HUB. De softwareoplossing ondersteunt bedrijven bij het transparant beoordelen van klimaat- en milieuprojecten en CO2-certificaten.
Ook helpt de oplossing deze projecten zorgvuldig te documenteren en er betrouwbaar over te communiceren. Met deze integratie kunnen bedrijven carbon offsetting- en insettingstrategieën beter onderbouwen, uitvoeren en verantwoorden.
FOTO
Dr. Fabian Lenz (Co-Founder, ClimateGrid), Patrick Lanz (Co-Founder, osapiens terra), Matthias Jungblut (Co-CEO osapiens), Frieder Schütz (Decarbonization Lead osapiens), Philipp Lenz (Co-Founder, ClimateGrid) (van links naar rechts)
Meer vertrouwen in CO2-certificaten
De vraag naar hoogwaardige certificaten voor CO2-verwijdering groeit. Tegelijkertijd maken versnipperde registers, uiteenlopende standaarden en strengere regelgeving het voor bedrijven steeds moeilijker om goed onderbouwde keuzes te maken en hun klimaatstrategie overtuigend te verantwoorden naar klanten, investeerders en toezichthouders.
Met de ClimateGrid Impact Manager kunnen organisaties klimaat- en milieuprojecten gestructureerd beoordelen, impactanalyses transparant vastleggen en de bijbehorende documentatie zorgvuldig opbouwen. Bovendien brengt de software alle relevante bewijsstukken samen voor governance, rapportage en de onderbouwing van milieuclaims.
Een interdisciplinair team van carbon management-specialisten, softwareontwikkelaars en juristen ontwikkelde ClimatGrid. De software combineert daardoor marktkennis, technologische expertise en juridische kennis.
Integratie in de osapiens HUB
Binnen de osapiens HUB versterkt de ClimateGrid Impact Manager vooral Carbon Management en Environmental Intelligence. Op het platform verzamelen bedrijven primaire data om hun CO2-voetafdruk te berekenen. Op basis daarvan kunnen zij concrete strategieën ontwikkelen en maatregelen nemen om hun emissies te verlagen. Via de Environmental Intelligence Suite kunnen bedrijven controleren of deze maatregelen ook daadwerkelijk binnen hun waardeketen worden uitgevoerd. Dat zorgt voor meer transparantie en maakt klimaatclaims beter onderbouwd.
Frieder Schütz, voormalig Head of Business Development bij ClimateGrid, leidt de integratie van de ClimateGrid Impact Manager in de osapiens HUB. Bij osapiens krijgt hij de nieuwe functie van Decarbonization Lead.
“Alleen het berekenen van CO2-uitstoot is niet genoeg meer. Bedrijven moeten emissies verminderen waar ze ontstaan: in hun eigen waardeketen. Precies daar ondersteunen wij hen. Uitstoot die onvermijdelijk is, kunnen bedrijven vervolgens gericht compenseren via geverifieerde compensatieprojecten. Op die manier wordt klimaatactie een integraal onderdeel van de bedrijfsstrategie”, zegt Matthias Jungblut, medeoprichter en Co-CEO van osapiens.
“We hebben de ClimateGrid Impact Manager ontwikkeld om de vrijwillige CO2-markt transparanter, beter vergelijkbaar en betrouwbaarder te maken. osapiens is de ideale partner om de oplossing op te schalen en bedrijven wereldwijd te ondersteunen bij het ontwikkelen van geloofwaardige carbon credit-strategieën”, zegt Theo Schütz, medeoprichter van ClimateGrid.
###
Over osapiens
osapiens – één platform voor duurzame groeiosapiens ontwikkelt software die bedrijven helpt om duurzame groei te realiseren over hun volledige waardeketen. Deosapiens HUBis een multi-tenant hyperscalerplatform dat samenwerking tussen bedrijven en AI-automatisering mogelijk maakt. Het bundelt meer dan25 oplossingenin twee categorieën:
- Transparency-oplossingen: helpen bedrijven rapporteren over financiële en niet-financiële data, supply chains beheren, uiteenlopende risico’s beperken (incl. cyberrisico’s en handels- en geopolitieke risico’s) en compliance garanderen rond product-, rapporterings- en supply chain-regelgeving.
- Efficiency-oplossingen: ondersteunen AI-gedreven samenwerking met leveranciers en optimaliseren onderhoud, service en distributie om operationele prestaties te verbeteren en competitiviteit te versterken.
osapiens werd opgericht in 2018 en heeft het hoofdkantoor in Mannheim (Duitsland), met kantoren in Europa en de Verenigde Staten. Het internationale team telt550+ medewerkers. Het bedrijf ondersteunt 2.500+ klanten wereldwijd, van het mkb tot internationale ondernemingen in diverse sectoren.