ProgressCommunications.euwww.deepr.nlwww.marcommit.nl
www.whizpr.nlwww.whizpr.nlProgressCommunications.eu

Volg ook via:

TAG-DOSSIER: RECRUITMENT

72 persberichten getagged met: recruitment. Nu zichtbaar bericht 21 t/m 40

 
Amsterdam, 25 mei 2021 - HR-professionals zien sinds de coronacrisis een verschuiving in de eisen van kandidaten rondom (secundaire) arbeidsvoorwaarden. De meest genoemde is dat de sollicitant vaker eisen stelt met betrekking tot thuiswerken. Ruim een derde (35%) geeft dit aan. Een kwart merkt op dat potentiële kandidaten meer waarde hechten aan flexibele werkuren. Naast de roep van sollicitanten om meer flexibiliteit, i.. lees verder
Logo Pro Contact

Hoe hoger een werkzoeker is opgeleid, hoe belangrijker hij het vindt om gelijkwaardig behandeld te worden tijdens een sollicitatiegesprek. Dat blijkt uit onderzoek van Sollicitatiedokter in samenwerking met Intelligence Group. Ruim 15 duizend mensen die op zoek zijn naar een baan werden ervoor aan de tand gevoeld. .. lees verder
Logo Sollicitatiedokter.nl

Macnify heeft na een uitgebreide selectieprocedure besloten de recruitment exclusief onder te brengen bij Genius Recruitment. De keuze voor Genius Recruitment past in de ambitieuze groeidoelstellingen van Macnify, stelt oprichter Sikko Lucas. “We hebben behoefte aan een betrouwbare en professionele partner die ons ontzorgt bij onze recruitment zodat wij de focus kunnen houden op de klant.” Genius .. lees verder
Logo Macnify

Recruiters zijn niet populair onder een groot deel van werkzoekenden. Maar waarom niet? En wat kan daaraan worden veranderd? Sollicitatiedokter sprak zowel werkzoekers als recruiters om te vragen waar het spaak loopt. Zelfs geen telefoontje Tel daar al het anekdotisch bewijs bij op – het internet staat .. lees verder
Logo Sollicitatiedokter.nl

Hengelo, 10 november 2020 - Powermanagement bedrijf Eaton kondigt grote investeringen en groei aan, gericht op de energietransitie in gebouwen, om zo een duurzamere toekomst op basis van schone energie te bevorderen. Daarbij moeten in 2025 meer dan 300 nieuwe mensen zijn aangenomen. Om deze inspanningen te ondersteunen, zal Eaton nu al 50 nieuwe vacatures invullen. De recruitment campagne is gericht op landen in.. lees verder
Logo Eaton

Uitzendbureaus 4,5 keer zo effectief als het UWV in mensen aan een baan helpen
Niemand weet meer wie de eerste was die ooit zei dat 7 van de 10 personen hun nieuwe baan via het eigen netwerk vindt, maar voor decennia gold dit als het onbetwiste dogma binnen de loopbaanindustrie. Niets is minder waar. In 2019/2020 vond slechts 18% van de mensen hun (nieuwe) baan via het eigen netwerk. Als je indirecte netwerken zoals sociale media, uitzend-, wervings- en selectiebureaus mee zou nemen kom je uit op 36%. Dit blijkt uit .. lees verder
Logo Intelligence Group - iG!

40 procent van HR-managers ziet toekomst in Instagram voor werving medewerkers
Amsterdam – Dit jaar wordt Google for Jobs, het vacaturedashboard binnen Google, in Nederland uitgerold. HR-managers die verantwoordelijk zijn voor het aantrekken van nieuw personeel hebben hier hoge verwachtingen van. 68 procent van hen ziet Google for Jobs namelijk als een goede mogelijkheid om vacatures te vullen. Dit blijkt uit onderzoek van Pro Contact onder 822 huma.. lees verder
Logo Pro Contact

Toch denkt twee derde over vijf jaar nog voor hetzelfde bedrijf te werken
Amsterdam, 03 december 2019 – Meer dan de helft van de Nederlanders zegt alleen een loonsverhoging te kunnen krijgen door van baan te wisselen. Dit blijkt uit onderzoek van Brunel onder 1.158 werkende Nederlanders boven de achttien. Opvallend is dat ondanks deze (ogenschijnlijk) beperkte salarismogelijkheden 65 procent verw.. lees verder
Logo Brunel

Amsterdam, 26 juni 2019 – Het Nederlandse Pro Contact, specialist op het gebied van inbound recruitment, gaat naar België. Het bedrijf opent deze zomer haar eerste vestiging in Antwerpen. Pro Contact is de eerste recruitmentpartij in België die met behulp van social media campagnes technische, logistieke en starters vacatures vervult. Door de groeiende economie en de krappe Bel.. lees verder
Logo Pro Contact

Amsterdam, 12 februari 2019 – HR-tech bedrijf Floyd & Hamilton, vooral bekend als ontwikkelaar van innovatieve en toonaangevende werken-bij-websites, lanceert de nieuwe website van Studelta. Met de kersverse website geeft Studelta een nieuwe impuls aan haar merkverhaal, waarbij een sterkere focus ligt op haar twee doelgroepen: opdrachtgeve.. lees verder
Logo Floyd & Hamilton

Amsterdam, 21 november 2018 – Het Amsterdamse HR-tech bedrijf Floyd & Hamilton, vooral bekend als ontwikkelaar van innovatieve en toonaangevende werken-bij-websites, gaat de nieuwe recruitmentsite van Hunkemöller ontwerpen. Het nieuwe recruitmentplatform wordt in eerste instantie gelanceerd in dertien landen en in negen talen.. lees verder
Logo Floyd & Hamilton

Roosendaal, 23 oktober 2018 – GrassGreener Europe, expert in executive search, recruitment van zowel vast als interim management, werkt vanaf heden samen met pr-bureau Lubbers De Jong om de communicatie- en pr-activiteiten in Nederland te versterken. Het Roosendaalse bedrijf ontwik.. lees verder
Logo GrassGreener Europe

Nederland lanceert Indeed Academy als eerste na Verenigde Staten
Amsterdam, 3 september 2018 – Indeed, de nummer 1-vacaturesite van de wereld, lanceert de Indeed Academy voor recruiters. Dit is een gratis trainingsprogramma bestaande uit negen e-learnings en bijbehorende testen. De korte videolessen leren gebruikers hoe ze de juiste talenten vin.. lees verder
Logo Indeed

Detacheringstak speelt in op groeiende vraag naar duurzame inzetbaarheid
Amsterdam, 11 juli 2018 – IT-recruitmentbureau Computer Futures introduceert Computer Futures Detachering. Dit bedrijfsonderdeel richt zich op IT-detachering en biedt adequate invulling aan de groeiende vraag naar duurzame inzetbaarheid. IT-specialisten hebben behoefte aan zekerheid en organisaties aan hoge kwaliteit. De.. lees verder
Logo Computer Futures

Release van Extract! 4.0 betekent nieuw tijdperk in recruitmenttechnologie
Amsterdam, 5 juli 2018 – Na meer dan tien jaar onderzoek en ontwikkeling op het gebied van Artificial Intelligence, Machine Learning en Natural Language Processing, is Textkernel erin geslaagd de eerste volledig op Deep Learning gebaseerde cv-parser te ontwikkelen: Extract! 4.0. Nadat de technologie eind 2017 in de Engelse cv-parser werd geïntroduceerd, is Extract! 4... lees verder
Logo Textkernel

Amsterdam, 26 maart 2018 – Development is een fors groeiende IT-discipline, zowel op het gebied van vraag als aanbod. Met name de vraag naar software en web developers is het afgelopen jaar fors gestegen. Ook het aanbod van web developers groeide met 203 procent. Dit blijkt uit de jaarcijfers van Computer Futures, die zij deelt in het trendrapport .. lees verder
Logo Computer Futures

Werving en selectie in een wereld van sociale media, chatbots en AI
In deze tijd is het ondenkbaar dat iemand niet op sociale media zit, zeker voor professionals. LinkedIn, Facebook en Twitter zijn mainstream geworden en vormen een integraal onderdeel van ons vakgebied. De meest gangbare websites worden steeds ‘socialer’ waardoor potentiële kandidaten zelfs onbewust onderdeel zijn van een community. Sociale media hebben dan ook een grote impact op onze manier van communiceren. Er wordt inf.. lees verder
Logo Vakmedianet B.V.

Snapchat en Instagram veroveren de recruitmentmarkt
Rotterdam, 12 december 2017 – Recruitment via social media is populairder dan ooit, maar liefst 94 procent van de bedrijven maakt hier gebruik van in het recruitmentproces. Door de populariteit herkent de meerderheid van de organisaties (58%) de ontwikkeling van mobiel solliciteren. Meer dan de helft van de bedrijven (52%) wil het dan ook daadwerkelijk inzetten om talent te werven. Dit blijkt uit het jaarlijkse .. lees verder
Logo MrWork NL

Social media cruciaal onderdeel om employer brand te versterken
Rotterdam, 4 december 2017 – Organisaties werken steeds vaker actief aan hun employer brand. 70 procent van de organisaties zet employer branding actief in tijdens het recruitmentproces. Dit is een stijging van 8 procent ten opzichte van 2016. Het belang van employer branding is ook terug te zien in de investeringen. Zo heeft 38 procent van de organisaties die actief aan hun employer brand werkt, de budgetten dit jaar verhoogd.. lees verder
Logo MrWork NL

Rotterdam/Schiphol-Rijk, 2 november 2017 – Carerix, leverancier van recruitment oplossingen voor corporate recruiters en intermediairs, en hrmforce hebben een koppeling gerealiseerd. Hierdoor is de talentmanagementsoftware van hrmforce nu volledig geïntegreerd binnen het Carerix-platform. Recruiters beschikken via een aparte tab in Carerix direct over o.. lees verder
Logo Carerix

 
Marcommit is hét full service B2B marketing bureau van Nederland! Wij helpen jouw bedrijf met offline en online marketing campagnes die écht werken.
 Spotlight  
Logo BTG
Logo NHA Opleidingen
Logo Polly.Help
Logo MI Consultancy
Logo Incentro
Logo Stromma Nederland
Logo Fairbanks
Logo Valid
Logo Westpoort
Logo Brownies.nl
Logo Nextview
Logo Examencentrum
Logo Keuze.nl BV
Logo VirtualPBX.nl
Logo Expertum
Logo Twenty Four Webvertising
Logo Web Wings
Logo Web Wings
Logo BusinessCom
Logo Msafe
Logo SCOS ViaCloud BV
Logo Keuze.nl BV
Logo Spryng
Logo BusinessCom
Logo Web Wings
Logo Web Wings
Logo Web Wings
Logo Web Wings
Logo Software Improvement Group (SIG)
Logo BusinessCom
Logo Veeam Software
Logo Nutanix
Logo BTG
Logo Bechtle Groep Nederland
Logo Xerox
Logo IG&H
Logo Proofpoint
Logo Schneider Electric
Logo EZVIZ
Logo Xebia
Logo Trespa
Logo Web Wings
Logo Web Wings
Logo Workday
Logo Milgro
TARIEVEN
Publicatie eenmalig €49

PUBLICATIEBUNDELS
6 voor €199
12 voor €349
Onbeperkt €499

EENMALIG PLAATSEN
Persbericht aanleveren

REGELMATIG PLAATSEN
Bedrijfsabonnement
CONTACT
Persberichten.com
JMInternet
Kuyperstraat 48
7942 BR Meppel
Nederland
info@persberichten.com
KvK 54178096

VOLGEN
@ICTBERICHTEN

ZOEKEN
IT bedrijf
IT PR-bureau
OVER ONS
Persberichten.com, hét platform voor IT/Tech persberichten

DATABASE
103824 persberichten
7041 bedrijfsprofielen
60 PR-bureauprofielen
17518 tags

KENMERKEN
• Behouden tekstopmaak
• Foto/illustratie/logo
• Downloadbare bijlages
• Profiel met socials
 
ProgressCommunications.euwww.whizpr.nlwww.marcommit.nl
ProgressCommunications.euwww.whizpr.nlwww.whizpr.nl