Amersfoort, 7 februari 2011 –
Minescape, specialist in online recruitment, heeft in samenwerking met fullservice internetbureau Modern Media het nieuwe
manpower.nl gelanceerd. De Nederlandse online vestiging is afgestemd op de wensen van Manpower en maakt online solliciteren makkelijk.
Online werven met succes
Manpower wil kandidaten de beste online sollicitatie experience bieden: persoonlijk, makkelijk en intuïtief. Minescape en Modern Media hebben daarom voor Manpower een veelzijdige vacatureportal bedacht, gebouwd en in beheer.
Zowel de webtechnologie als de speciaal voor de site gecreëerde content zijn afgestemd op de manier waarop zoekmachines resultaten laten zien. De vacatures zijn op zoekmachinevriendelijke en aansprekende manier herschreven. Al deze aspecten samen zorgen voor de juiste match tussen kandidaat en opdrachtgever.
De site is gekoppeld aan het back-office recruitmentsysteem van Manpower en daarmee aan alle fysieke Manpower-vestigingen. Door de combinatie met online diensten zoals branchegerichte statistieken, pay per click, bannering en jobboard posting, automatiseert de site de online werving.
Vacatures én sollicitanten op maat
Het is nu mogelijk om vacatures te zoeken bij alle 150 Nederlandse vestigingen maar ook bij grote klanten. En al deze informatie is met één klik bereikbaar. Elke sollicitant krijgt een persoonlijke pagina, waarop hij één keer zijn gegevens invoert en vervolgens zowel online als bij alle Manpower vestigingen ‘in het bakje’ komt. Op deze pagina kan een kandidaat al zijn sollicitaties eenvoudig beheren en volgen. En omdat het systeem ook de voorkeuren van de sollicitant onthoudt, worden vacatures aangeboden die aansluiten op eerder gedrag op de site.
Manpower krijgt de beschikking over een online vacaturetool die helpt bij het vinden van de juiste kandidaat. De technologie is toegespitst op zoekmachines, geeft overzicht van en inzicht in kandidaten en verkleint de kans op een mismatch. Haiko van der Pol, Directeur Marketing en Communicatie bij Manpower: “Onderzoek onderstreept het belang van online werven maar toont ook aan dat online recruitment een specifieke tak van sport is. Minescape liet ons zien dat kandidaten werven via internet veel meer is dan het publiceren van vacatures op websites. Onze nieuwe online vestiging kent zijn klanten! Sollicitanten krijgen vacatures op maat aangeboden, bedrijven krijgen sollicitanten op maat aangeboden.”
Over Minescape www.minescape.nl
Minescape combineert de mogelijkheden van websites met de kennis van de professionals die bij Minescape werken. Onder andere de webtechnologie die is geoptimaliseerd voor zoekmachines, het online recruitment dashboard en vacatureteksten die specifiek voor online werving zijn geschreven, zorgen voor een significante stijging van het aantal serieuze en juist gekwalificeerde kandidaten.
Noot voor de redactie
Voor meer informatie:
Minescape, Dirk Driessen, T +31 88 6463722, E
ddriessen@minescape.nl
of
WILD werk, Jeanette de Wilde, T +31 30 2900059, E
jeanette@wildwerk.nl