Op welke manier leert u het liefst en het best? Met andere woorden: Hoe motiveer ik mijn medewerkers om een online cursus daadwerkelijk te volgen en zorg ik er voor deze zo effectief mogelijk is? Deze vraag houdt organisaties die eLearning gebruiken als trainingsmiddel meer en meer bezig.
Almere, April 2005 - Het antwoord op deze en andere vragen vanaf april 2005 op www.houseofelearning.com. Solvolution lanceert dan namelijk “House of eLearning©”, hét huis waar u terecht kunt voor onafhankelijk advies en het antwoord op vele vragen met betrekking tot u eLearning behoeften. Vanaf april 2005 houdt Solvolution dan ook open huis, waarbij “House of eLearning©” wagenwijd open staat voor bezoekers, prospects, klanten en andere geïnteresseerden.
In “House of eLearning©” vindt u een diversiteit aan eLearning oplossingen onder één dak. "Onze eLearning oplossingen draaien in principe om één zeer belangrijk begrip: prestatieverbetering. Een succesvol eLearning project dient altijd een positieve bijdrage te leveren aan de prestatieverbetering van de medewerkers van een organisatie. Prestatieverbetering bij uw medewerkers zal direct bijdragen aan de bedrijfsprestaties. eLearning is een strategische keuze die indien goed toegepast een strategische impact heeft." Aldus Aileen Chua, CEO van Solvolution.
De twee belangrijkste concepten van “House of eLearning©” zijn “learning by playing” en “learning by doing”. “Learning by playing” maakt gebruik van interactieve gamesimulaties, waarbij spelenderwijs leren centraal staat. “Learning by playing” is uitermate geschikt voor trainingen waarbij de ontwikkeling van interactieve en reactieve vaardigheden van groot belang is. Of het nu gaat om een rollenspel, teambuilding of planning van een strategie; spelenderwijs leren geeft een positief effect op de motivatie en verrijkt de leerervaring.
Bij “learning by doing” worden er daadwerkelijk activiteiten ontplooit, waardoor de training sneller opgenomen wordt en het leren dus efficiënter en effectiever kan plaatsvinden. Hierdoor leert u psychomotorische en mentale vaardigheden in een zogenaamde “fail safe”-omgeving.
Organisaties als ABN AMRO, het Ministerie van Volksgezondheid, Wetenschap en Sport (VWS) en de Orde van Medisch Specialisten hebben deze concepten samen met Solvolution al succesvol toegepast. Zij en vele anderen kozen ervoor om te leren en te trainen op de manier die “House of eLearning©” hen kan bieden.
Voor meer informatie bezoek “House of eLearning©” op onze website www.houseofelearning.com en neem een kijkje in de kamers van dit huis.
Leren waar u wilt, wanneer u wilt, hoe u wilt. Leren in “House of eLearning”.
Over Solvolution
Solvolution BV is onderdeel van de Solvolution International Group met vestigingen in Azië en Europa. Solvolution's Europese kantoor is sinds 2003 gevestigd in Almere en bestaande uit House of eLearning, eLearning en instructional design services en Cherry8, multimedia productie services.
Solvolution B.V
Vlotbrugweg 4 (1e verdieping)
1332 AH Almere
Tel: +31 (0)36 537 2600
Fax: +31 (0)36 534 4844
e-mail: pr@solvolution.nl
Contactpersoon : Nashiro N’Doye