Apeldoorn, 4 september 2018 – Low-code softwareleverancier Thinkwise introduceert een werken-bij website om zijn snelle groei het hoofd te bieden. Het bedrijf met vestigingen in onder meer Apeldoorn, Eindhoven en Rotterdam zoekt honderd nieuwe medewerkers. Steeds meer bedrijven kiezen voor hun bedrijfskristische systemen voor de flexibele bedrijfssoftware van Thinkwise waardoor het bedrijf stevig doorgroeit. Deze groei uit zich nu onder meer in een verhuizing naar het Thinkwise House in Apeldoorn, een vernieuwde website en de nieuwe website www.werkenbijthinkwise.nl.
In Nederland bestaat een groot tekort aan programmeurs en dit zal de komende tijd niet veranderen. Doordat de snelgroeiende softwareleverancier Thinkwise zich focust op het low-code ontwikkelen van grote ERP-systemen (bedrijfssoftware) is het bedrijf niet alleen op zoek naar developers voor de afdeling R&D, het technische hart van Thinkwise, maar ook naar business consultants, analisten en modelleurs. Het low-code ontwikkelen kan ook door mensen worden gedaan die geen development achtergrond hebben maar wel een HBO-opleiding en affiniteit hebben met Business en IT. Het bedrijf is dan ook op zoek naar minimaal honderd nieuwe medewerkers met een HBO-ICT-achtergrond, of een andere technische HBO-opleiding. Zij kunnen bij Thinkwise een
Young Talent Program volgen.
Interessant en uitdagend werk
Het bedrijf kenmerkt zich niet alleen als een innovatieve werkgever waar hard gewerkt wordt, met een prettige werksfeer en een goede balans tussen werk en privé, maar ook als een bedrijf dat ambitieuze medewerkers veel uitdaging biedt.
Robert van der Linden, CEO van Thinkwise: “Wij zijn een innovatieve, unieke en klantgerichte organisatie. We willen daarom ook mensen aantrekken die in onze ideeën, concepten en filosofie geloven en dit kunnen uitdragen. Slimme mensen die het graag anders doen en opboksen tegen de gevestigde orde.” Hij vervolgt: “We geven hen de vrijheid hun werk in te delen op een manier die voor hen prettig is, waar medewerkers een groot verantwoordelijkheidsgevoel ervaren en waar met plezier gewerkt kan worden aan verschillende projecten van verschillende bedrijven. Zo krijgen zij snel veel praktijkkennis en ervaring. We dagen medewerkers uit zo slim mogelijk te werken en faciliteren dit door ontwikkelingsmogelijkheden te bieden en te zorgen voor uitdagend werk. Zo zetten we de IT-wereld op zijn kop en kunnen medewerkers trots zijn op wat ze bij ons doen.”
Thinkwise Academy voor interne trainingen
Thinkwise biedt medewerkers onder meer intensieve persoonlijke begeleiding en trainingen via de Thinkwise Academy, waarmee medewerkers zich verder kunnen ontwikkelen en doorgroeien.
Nieuw pand
Om alle nieuwe en huidige medewerkers goed te kunnen huisvesten, verhuist het bedrijf in de herfst van dit jaar naar een nieuw pand in Apeldoorn centrum. Het Thinkwise House in de maak is al te bewonderen, zie:
https://www.youtube.com/watch?v=cJlf2XKoDZU&t=1s
Over Thinkwise
Thinkwise is leverancier van een eigen low-code softwareplatform waarmee eenvoudig en snel bedrijfssoftware gerealiseerd wordt die nooit meer veroudert. Deze flexibel aanpasbare software is altijd direct beschikbaar voor Windows, web en mobiele toepassingen en draait gegarandeerd op toekomstige technologieën. Naast het realiseren van bedrijfssoftware verkoopt Thinkwise zijn platform ook in licentievorm. Thinkwise is het enige low-code softwareplatform voor ERP. Thinkwise is opgericht in 2002 en heeft vestigingen in Apeldoorn, Rotterdam en Eindhoven.Meer informatie:
www.thinkwisesoftware.com
Voor meer informatie voor de pers:
Thinkwise Software
Janine Worst
Corporate Communications
055 312 82 80
jworst@thinkwisesoftware.com
Lubbers De Jong
Margreet Poolman
Communicatieadviseur
020 2050 422
margreet@lubbersdejong.nl
Dit bericht en aanvullend beeldmateriaal kunt u ook
ONLINE vinden.
