Oosterhout, 26 maart 2012 – Ruim een kwart (27%) van de Nederlanders met een gat in het CV van drie maanden of langer vermeldt niet de werkelijke reden van de werkeloze periode. Dat blijkt uit onderzoek van
BNP Paribas Cardif onder 1000 respondenten. Opvallend is dat van de mensen zonder gat in het CV, slechts tien procent aangeeft de waarheid te verzwijgen wanneer hij in deze positie zou zitten.
Bijna veertig procent van de respondenten geeft aan een gat in het CV te hebben van drie maanden of langer. Daarvan is bij 45 procent werkeloosheid de oorzaak en heeft dertig procent thuis gezeten door ziekte. Vrouwen zitten relatief vaker thuis tussen twee banen dan mannen; van de eerder genoemde veertig procent is 58 procent vrouw en 42 procent man.
Redenen
Maar wat vertellen sollicitanten hun potentiële nieuwe werkgever dan wél? 79 procent van de Nederlanders met een gat in CV trekt de periode dat hij bij zijn laatste werkgever zat langer door, zodat het gat niet opvalt. De overige 21 procent geeft aan een cursus, opleiding of reis te verzinnen.
Marieke van Zuien, Directeur Corporate Communications & CSR bij BNP Paribas Cardif: “Langdurig thuiszitten tussen twee werkgevers is zeker in deze tijd geen schande, sterker nog: een rustpauze kan je zelfs goed helpen om nieuwe energie op te doen. Wees bij een sollicitatiegesprek echter wel eerlijk, vertel op een zakelijke manier wat er gebeurd is en laat emoties zoveel mogelijk buiten beschouwing, zodat er geen verkeerde conclusies getrokken kunnen worden.”
BNP Paribas Cardif helpt verzekerden via de dienst Cardif Cares bij het bemachtigen van een nieuwe baan en werkt daarbij samen met partner Mensor. Op de website van BNP Paribas Cardif zijn handige tips en informatie te vinden over ontslag, werkeloosheid en hoe je om kunt gaan met een gat in je CV. Hier lees je bijvoorbeeld hoe je gemakkelijk een brug kunt slaan van jouw ervaring naar je toekomstige werkgever.
Het onderzoek werd in maart 2012 uitgevoerd door Survey Sampling International, in opdracht van BNP Paribas Cardif. Ruim duizend respondenten werden ondervraagd.
BERICHT VOOR DE REDACTIE
Over BNP Paribas Cardif
BNP Paribas Cardif (www.bnpparibascardif.nl) -onderdeel van BNP Paribas- ontwikkelt en verkoopt producten en diensten op het gebied van sparen en verzekeren, via diverse distributiekanalen. Cardif is in 41 landen vertegenwoordigd en heeft een sterke positie in Europa, Azië en Zuid-Amerika. Onder haar partners telt BNP Paribas Cardif 35 van de 100 grootste banken ter wereld. In Nederland richt BNP Paribas Cardif zich vooral op doorleefverzekeringen; verzekeringsproducten die bescherming bieden tegen risico’s als arbeidsongeschiktheid, werkloosheid en overlijden. Een half miljoen Nederlandse huishoudens heeft een verzekering lopen bij BNP Paribas Cardif.
BNP Paribas (www.bnpparibas.com) behoort wereldwijd tot de banken met de beste ratings*. De Groep heeft vestigingen in meer dan 80 landen en meer dan 200.000 medewerkers, waarvan meer dan 160.000 in Europa. Het is toonaangevend in zijn drie kernactiviteiten: Retail Banking, Investment Solutions en Corporate & Investment Banking. De groep heeft vier thuismarkten voor retail banking in Europa: België, Frankrijk, Italië en Luxemburg. BNP Paribas ontplooit ook zijn geïntegreerde model in de zone Europa-Middellandse Zeegebied en heeft een belangrijk netwerk in de Verenigde Staten. BNP Paribas Personal Finance is nummer één in kredieten aan particulieren in Europa. Ook voor Corporate & Investment Banking en Investment Solutions is BNP Paribas leidend in Europa en neemt de groep steeds sterker wordende posities in Azië in.
* AA-rating door Standard & Poor’s, of het 3de ratingniveau op een schaal van 22.
Voor meer informatie over BNP Paribas Cardif kunt u contact opnemen met:
BNP Paribas Cardif
Marieke van Zuien
Tel.: 0162 486 053
E-mail: marieke.vanzuien@cardif.com
Voor verdere informatie kunt u contact opnemen met:
Anne ter Braak van LEWIS:
Tel: +31 (0)40 235 46 00
E-mail:
anne.terbraak@lewispr.com