Nieuwegein, 10 maart 2011 – NorthgateArinso breidt de dienstverlening uit met een template voor een snelle implementatie van SAP Learning Solutions. Met het template is het mogelijk om deze module in 60 dagen volledig up-and-running te hebben. Hiermee is de terugverdientijd van de investering een stuk korter dan bij een traditionele SAP Learning Solutions-implementatie.
SAP Learning Solutions ondersteunt alles wat komt kijken bij trainingen en waarmee kennisontwikkeling en -behoud daadwerkelijk vorm kan worden gegeven. Bovendien bespaart een onderneming de nodige kosten als het gaat om de opleidingsadministratie, de logistiek met betrekking tot opleidingen en trainers. Daarbij geeft de oplossing direct inzicht in de kwalificaties van de medewerkers en waar zich onverhoopt lacunes bevinden.
SAP Learning Solutions biedt gebruikers via een webportaal de volgende functionaliteit:
• Opleidingsbeheerders kunnen de opleidingscatalogus beheren, zoals het toevoegen van nieuwe opleidingen of het wijzigen van bestaande opleidingen.
• Opleidingsadministrateurs kunnen de volledige administratieve afhandeling van opleidingen uitvoeren, vanaf het moment dat een opleiding opengezet wordt voor (voor)inschrijving tot het moment dat een opleiding is afgerond en het kwalificatieprofiel van de deelnemers wordt aangepast.
• Medewerkers kunnen in de opleidingscatalogus zien welke opleidingen worden gegeven, op welk moment en waar. Als ze aan de inschrijfvereisten voldoen, kunnen medewerkers zichzelf registreren voor een geplande opleiding. Daarbij kan desgewenst een goedkeuringsbericht verstuurd worden naar de leidinggevende.
• Trainers kunnen de gegevens van aan hen toegewezen deelnemers aan deze opleidingen inzien en beheren.
• Managers kunnen voor de medewerkers in hun team zien welke kwalificaties zij missen voor het uitvoeren van hun functie. Voor de gevonden hiaten kan het systeem opleidingen voorstellen, waarna de leidinggevende de medewerker rechtstreeks kan inschrijven voor deze of andere opleidingen.
“De SAP Learning Solutions-oplossing biedt een omgeving om de volledige opleidingsadministratie binnen een organisatie te ondersteunen. Het geeft inzicht in de opleidingsbehoefte van medewerkers”, aldus Veronie Boonk, Development Manager SAP HCM bij NorthgateArinso. “Door de toenemende vergrijzing wordt het voor organisaties steeds belangrijker de juiste kennis op de juiste plaats te hebben. Dankzij onze template-implementatie hopen wij dat dit voor veel organisaties binnen bereik komt.”
SAP Learning Solutions kan stand-alone of volledig geïntegreerd binnen een bestaande SAP-omgeving worden ingericht. In het laatste geval hoeven gegevens niet langer op meerdere plaatsen te worden vastgelegd en kan de opleidingsadministratie worden geïntegreerd met bijvoorbeeld de beoordelingen van medewerkers.
BERICHT VOOR DE REDACTIE
Over NorthgateArinso
NorthgateArinso is wereldwijd marktleider op het gebied van HR-software en -diensten en biedt innovatieve HR-dienstverlening voor bedrijven van iedere omvang, inclusief Global Fortune 500-bedrijven en organisaties uit de publieke sector. NorthgateArinso helpt HR-executives om hun HR-dienstverlening te optimaliseren door middel van slimmere processen en efficiëntere technologieën. NorthgateArinso ondersteunt belangrijke HR-onderdelen zoals administratie, payroll, arbeidsvoorwaarden, recruitment, learning en talentmanagement.
NorthgateArinso’s 8.000 werknemers bieden strategisch bedrijfsadvies, outsourcing-diensten, systeemintegratie en best-of-breed softwareoplossingen. NorthgateArinso is één van de grootste HR-dienstverleners wereldwijd en heeft kantoren in 35 landen op vijf continenten.
www.northgatearinso.com
Voor verdere persinformatie, fotomateriaal of een interview kunt u contact opnemen met Claudia Top van LEWIS – Global Public Relations:
Tel: 040-235 46 00
E-mail: claudia.top@lewispr.com
Voor meer informatie over NorthgateArinso kunt u contact opnemen met Lisa Vonk van NorthgateArinso:
Tel: 030-605 88 88?
E-mail: lisa.vonk@ngahr.com