De groei van de ICT-markt zet stevig door, maar het aanbod aan goed opgeleide IT’ers groeit niet mee. “Al meer dan een jaar hebben we constant meer dan 50 vacatures open staan, en er zijn nog geen signalen dat dit op korte termijn anders wordt,” zegt Con Zwinkels, medeoprichter en –eigenaar van Ocom. “Het is inmiddels een cliché, zeker gezien de hoeveelheid bedrijven die de laatste tijd communiceren over hun zoektocht naar personeel, maar het evenwicht tussen vraag en aanbod van IT-functies is helemaal weg. Door het gebrek aan aanbod zijn wij genoodzaakt onze mensen uit het buitenland te halen. In Nederland kunnen we ze gewoonweg niet vinden. Dit is absoluut een gemiste kans voor de Nederlandse arbeidsmarkt.”
Ocom is eigenaar van hostingprovider LeaseWeb, CO2-neutraal datacenter EvoSwitch, netwerkservicesbedrijf FiberRing en de leverancier van modulaire datacenters DataXenter. Het bedrijf heeft in het boekjaar 2010 een omzet van ruim 50 miljoen euro gerealiseerd. Dit is een stijging van zo’n 40% ten opzichte van 2009. Deze enorme groei verklaart het aantal van 50 openstaande vacatures. “Vooral de vacatures voor developers zijn lastig in te vullen, omdat veel bedrijven momenteel op zoek zijn naar dit soort specialisten. Op dit gebied concurreren we met bedrijven als KPN en Getronics,” aldus Zwinkels. Op dit moment is er binnen Ocom vooral een sterke behoefte aan specialistisch IT-personeel, zoals developers, (functioneel) ontwerpers, testers en supporting engineers, maar er zijn ook diverse sales- en operations-functies vacant.
Zwinkels is van mening dat het tekort aan goed opgeleid IT-personeel op termijn ook effect heeft op Amsterdam als gunstige vestigingslocatie voor grotere bedrijven in het algemeen en IT-bedrijven in het bijzonder. “Wij zijn van mening dat Amsterdam langzaamaan uitgroeit tot een van de aantrekkelijkste vestigingsplaatsen voor bijvoorbeeld datacenters in Europa, vanwege de beschikbaarheid van ruimte en stroom en de aanwezigheid van de Amsterdam Internet Exchange. Maar als de krapte op de ICT-markt in dit tempo doorzet, heeft dit op termijn zeker effect op de populariteit van de Randstad, en in het bijzonder de regio Amsterdam, als vestigingsplaats.”
“Waar een technische vacature gemiddeld een doorlooptijd heeft van twee tot drie maanden, zijn er nu vacatures die een jaar of zelfs langer openstaan,” aldus Karel Jacobs, HR Manager bij OCOM. “Ondanks de inzet van diverse werving- en selectiemiddelen, waaronder de gebruikelijke personeelsadvertenties, werving- en selectiebureaus en verschillende sociale media, blijft het lastig de juiste mensen te vinden. Toch is dit voor ons geen reden potentiële medewerkers te strikken met allerlei bonussen. We willen geen concessies doen aan de kwaliteit van het personeel. Daarom zetten we nu steeds meer in op persoonlijke werving en selectie door het huidige personeel.”
Meer informatie is te vinden via
www.ocom.com/nl/banen
Noot voor de pers: Voor meer informatie zie
www.leaseweb.com. Nederlands perscontact: Peter Drent van Wisse Kommunikatie, telefoon: 026-4431523 of per e-mail:
peter.drent@wisse-worldcom.nl.
Indien u persberichten over LeaseWeb op een ander adres wenst te ontvangen of niet meer wenst te ontvangen, dan kunt u dat via een reply op deze mail aangeven.
Over OCOM Group
OCOM (
www.ocom.com) is een internationale marktleider op het gebied van internetinfrastructuurdiensten, met toonaangevende merken, zoals LeaseWeb (
www.leaseweb.com), EvoSwitch (
www.evoswitch.com), FiberRing (
www.fiberring.com) en DataXenter (
www.dataxenter.com). OCOM heeft als missie om betrouwbare internetservices te leveren, waarmee consumenten en bedrijven hun aanwezigheid op het internet kunnen realiseren, behouden en uitbreiden.
LeaseWeb (
www.leaseweb.com) is een toonaangevende, wereldwijde hostingprovider en biedt onder andere dedicated servers, colocatie, virtualisatie, cloud en maatwerk it-infrastructuuroplossingen. Het bedrijf is een van de grootste spelers op de Nederlandse markt en behoort wereldwijd tot de top 20. Onder de klanten bevinden zich Wikimedia, Hyves, Heineken, Starbucks, Koninklijke Joh. Enschedé, Univé, AFAS, Bose en Kaspersky.
EvoSwitch (
www.evoswitch.com) is een carrierneutraal datacenter met een groen karakter (CO2-neutraal). Het datacenter heeft een oppervlakte van ruim 9000 vierkante meter en een energiecapaciteit van 20 Megawatt.
FiberRing (
www.fiberring.com) is een network service provider met een focus op netwerken in alle grote metropolen. Onder de klanten en partners bevinden zich bedrijven zoals TeliaSonera, KPN, Global Crossing, Codemasters, Logica CMG en TATA.
DataXenter (
www.dataxenter.com) ontwerpt, bouwt en beheert modulaire datacenters. DataXenter is opgericht door de Klaver Giant Groep en OCOM. De Klaver Giant Groep heeft jarenlange ervaring in het ontwerpen, bouwen en beheren van datacenters voor diverse opdrachtgevers.