Amsterdam, 1 oktober 2009 – Voor bijna twee derde van de werkende Nederlanders heeft de economische crisis invloed op hun werk. Dat blijkt uit een poll van Monsterboard onder 2524 werkzoekenden in de Benelux. Zo geeft bijna een derde aan dat er een gespannen sfeer hangt op de werkvloer. Een vijfde van de respondenten is iedere dag bang om ontslagen te worden. Een kleiner deel van de respondenten zegt sinds het uitbreken van de crisis minder werk te hebben dan voorheen.Voor de poll stelde Monsterboard de vraag: Ondervind jij veranderingen in je baan sinds de crisis? In totaal hebben 2524 werkzoekenden in Nederland, België en Luxemburg deze vraag beantwoord. Hoewel de resultaten op punten uiteenlopen, is de teneur duidelijk: het overgrote deel komt de crisis op de werkvloer tegen. In sfeer, een afnemende hoeveelheid werk of zelfs een toenemende angst op ontslag.
Crisis meest gevoeld in België
Hoewel de uitkomsten van de Beneluxlanden in grote lijnen overeenkomen, zijn er wel een aantal verschillen. Zo antwoorden werknemers in België het minst vaak dat ze in hun werkzaamheden niets van de crisis merken, slechts 29% geeft aan dat het werk nog precies hetzelfde is als voor de crisis. In Nederlander ervaren werknemers de minste verandering: 35% verklaart dat de werkzaamheden hetzelfde zijn als voorheen.
Luxemburg meest bang voor ontslag
De Luxemburgers zijn vergeleken met Nederlanders beduidend vaker bang er op elk moment ‘uit te kunnen vliegen’ (30% versus 22%). Ook in België ligt dit percentage hoger (26%). Opvallend is dat de Luxemburgers tegelijkertijd het minst gebukt gaan onder een verslechtering van de sfeer (23%). Wat minder uren werken betreft, loopt België voorop. Hier vertelt een vijfde (19%) nu minder uren te werken wegens het teruglopen van de hoeveelheid werk. Luxemburg volgt met 17%, terwijl Nederland hier hekkensluiter is met 14%.
“De resultaten spreken voor zich”, aldus Diana Krieger, Managing Director Nederland. “En hoewel de effecten van de crisis overal merkbaar zijn, is het wel heel vervelend als mensen daar op hun werk ook iedere dag mee geconfronteerd worden. Voor zowel werkgever als werknemer is het heel belangrijk dat je met plezier naar je werk gaat en dat je niet het gevoel hebt op een dood spoor te zitten. Deze periode is voor werknemers dan ook een goed moment voor zelfreflectie op het gebied van werkzaamheden en kansen. Wat vind je belangrijk in je werk en komen je huidige werkzaamheden nog overeen met je ambities?”
Over Monsterboard.nl
Monsterboard.nl (
www.monsterboard.nl ) is gestart op 13 januari 1998 en gevestigd in Amsterdam. Op Monsterboard.nl staan circa 26.000 vacatures en ruim 1,6 miljoen CV's. Per maand kent de site bijna 1,4 miljoen bezoeken (augustus 2009). Monsterboard.nl introduceerde onlangs twee nieuwe diensten die werkzoekenden helpen bij de evaluatie en verdere planning van hun carrière. De nieuwe applicaties op Monsterboard.nl, ‘Carrière profielen’ en ‘Carrière benchmarking’, bieden werkzoekenden inzicht in hun huidige situatie en hulp bij het vinden van die baan die past bij hun ambities en kwalificaties
Monsterboard.nl is onderdeel van Monster®, marktleider op het gebied van online- recruitment. Monster is in 1994 opgericht in de Verenigde Staten. Het hoofdkantoor staat in Maynard, Massachusetts. Monster heeft 37 lokale websites, gevestigd in 36 landen over de gehele wereld. Monster staat bekend om het samenbrengen van gekwalificeerde kandidaten uit alle delen van de arbeidsmarkt met gerenommeerde bedrijven in de meest uiteenlopende sectoren. Met behulp van geavanceerde technologie en optimale dienstverlening hebben bedrijven maximale controle over hun recruitmentproces.
Meer informatie over de producten en dienstverlening van Monsterboard.nl is te vinden op
recruiter.monsterboard.nl.
Over Monster Worldwide
Monster Worldwide, Inc. (NYSE: MWW), het moederbedrijf van Monster®, dat al meer dan een decennium marktleider is op het gebied van online-recruitment, heeft als streven mensen te inspireren om hun leven te verbeteren. Door lokaal aanwezig te zijn in belangrijke markten in Noord-Amerika, Europa en Azië kan Monster wereldwijd werkgevers in contact brengen met werkzoekenden van hoge kwaliteit en persoonlijk carrièreadvies bieden. Via websites en online-diensten biedt Monster adverteerders brede, welomschreven doelgroepen. Monster Worldwide maakt deel uit van de S&P 500-index. Meer informatie over de producten en diensten van Monster is te vinden op:
www.monster.com. Zie voor meer informatie over Monster Worldwide:
corporate.monster.com.