René Leermakers vertrekt bij Reed Business
Per 1 juni a.s. vertrekt René Leermakers, directeur Human Resources en Corporate Communicatie, bij Reed Business. Hij gaat zijn eigen bedrijf beginnen: Aspirar Performance Partners. Leermakers werkte achttien jaar voor Reed Elsevier, ondermeer als algemeen directeur Elsevier Opleidingen en als uitgeefdirecteur Toerisme en Gezondheidszorg bij Reed Business.
De taken van Leermakers worden grotendeels overgenomen door Peter Vossen, die wordt benoemd tot adjunct-directeur Human Resources. Vossen werkt op dit moment al bij Reed Business als HR manager & Manager Talent Development.
Het nieuwe bedrijf van Leermakers gaat zich richten op performance coaching. Aspirar Performance Partners gaat individuen, teams en organisaties ondersteunen om de doelen die zij zich hebben gesteld ook daadwerkelijk te realiseren.