Amsterdam, 21 juli 2025 -- Millennials en Generatie Z laten zien: werk is geen eindeloze sprint naar pensioen, maar een levenspad met bewust geplande rustmomenten. Het concept tussenpensioen – tijdelijke sabbaticals tijdens je carrière – sluit naadloos aan bij deze nieuwe mentaliteit. Tien jaar geleden geïntroduceerd door Sjaak Zonneveld en nu ook wel micro-retirement of mini-pensioen genoemd, krijgt het nu momentum als antwoord op veranderende werkwaarden.
Inmiddels is Zonneveld al jaren mede-eigenaar en directeur van BrightPensioen waar ondernemers (zzp’ers en DGA’s) maar ook werknemers pensioen opbouwen. Vooral voor het moment dat ze met pensioen gaan maar zeker ook om een financieel buffertje op te bouwen om een tussenpensioen mogelijk te maken.
Zonneveld:“Het mag duidelijk zijn dat ik alle begrip heb voor generatie Z. Ik nam – als Gen-X-er – zelf mijn eerste tussenpensioen op mijn 35ste. Toen ik deze term introduceerde was het nieuw. En ik moet bekennen dat ik hem pas bij het schrijven van mijn boek – tijdens mijn vierde tussenpensioen op mijn 48ste – bedacht. Er wordt nogal eens denigrerend gedaan over millennials en de Generatie Z. Ze zouden niet hard willen werken en alleen maar leuke dingen willen doen. Ik denk juist dat ze veel beter begrijpen dan de generaties voor hen, dat je werkt om te leven, en dat je niet leeft om te werken. Dat je beter ervaringen kunt verzamelen dan veel geld. Elke keer even een break als je ‘in between jobs’ bent om even goed na te denken wat je met de rest van je leven wilt, vind ik alleen toe te juichen.”
Extra beleggingsrekening voor tussenpensioen
BrightPensioen ziet het gebruik van debeleggingsrekening bij hen toenemen. Deelnemers kunnen de beleggingsrekening gratis openen naast hun pensioenrekening bij BrightPensioen. Op deze flexibele rekening wordt geld opzijgezet voor het opbouwen een buffer voor mindere tijden. Maar ook om een tussenpensioen mogelijk te maken.
Podcast ‘Take a Break’: real-life verhalen
Wie inspirerende verhalen wil horen van mensen die een tussenpensioen voor zichzelf planden:Luister naar de BrightPensioen-podcast
Take a Break. Je hoort dan bijvoorbeeld de verhalen van:
- Linda, die na een vaste baan een aantal maanden vrijwilligerswerk ging doen in Uganda en daar ontdekte dat haar roeping in de zorg lag. Nu heeft ze haar eigen bedrijf. Met De Rugzaak helpt ze mensen van hun chronische pijn af.
- Sanne, voormalig HR-professional, vertelt hoe een sabbatical haar passie voor fermenteren ontdekte, waarna ze een eigen praktijk startte.
- Oliver,die na 13 jaar bij hetzelfde bedrijf gewerkt te hebben besloot in z’n eentje voor een klein half jaar naar Azië te gaan. Hij kwam als herboren terug. Inmiddels is hij zzp’er en staat op een heel andere manier in het leven.
Deze praktijkvoorbeelden illustreren hoe tussenpensioen werkt als strategische investering in persoonlijke groei en langdurige inzetbaarheid. Beluister de podcast bijvoorbeeld op
Spotify. Hij is ook te beluisteren in jouw favoriete app: Apple Podcasts, Google Podcasts, Podimo.
Meer weten over tussenpensioen? Lees dan het boek ‘Reis rond de wereld in je beste jaren’ dat Sjaak Zonneveld daar tien jaar geleden over schreef. Je kunt het
hier gratis downloaden.