Eindhoven –
PIDZ, het platform dat flexibel inzetbare zorgprofessionals en zorginstellingen samenbrengt, behaalde op 14 april 2025 de SNA-certificering. Dit officiële keurmerk van de Stichting Normering Arbeid bevestigt dat PIDZ zijn financiële en administratieve processen op orde heeft: van correcte belasting- en premieafdracht tot transparante, eerlijke betalingen aan zorgprofessionals. Daarmee helpt PIDZ actief misstanden zoals schijnzelfstandigheid en foutieve loonbetalingen voorkomen.
Sinds 1 mei 2025 is PIDZ bovendien officieel lid van de Algemene Bond Uitzendondernemingen (ABU), de branchevereniging voor uitzendorganisaties in Nederland. Het lidmaatschap vereist onder meer naleving van de ABU-cao, wet- en regelgeving en een actief antidiscriminatiebeleid. Het toetreden tot de ABU onderstreept PIDZ’ inzet voor kwaliteit, betrouwbaarheid en een eerlijke arbeidsmarkt in de zorg.
Wat betekent dit in de praktijk?
De naleving van de SNA-certificering als het ABU-lidmaatschap wordt jaarlijks getoetst door onafhankelijke instanties. Concreet betekent dit dat:
- Zorgprofessionals kunnen rekenen op stipte uitbetaling, duidelijke voorwaarden en correcte toepassing van hun rechten.
- Zorginstellingen weten dat PIDZ zich houdt aan de geldende cao’s en afspraken zorgvuldig nakomt.
Zo draagt PIDZ bij aan een transparante en goed georganiseerde samenwerking binnen de flexibele zorgmarkt.
Toekomstvisie
Het behalen van het SNA-keurmerk en het ABU-lidmaatschap past binnen PIDZ’ langetermijnvisie: bouwen aan een zorgsector waarin flexibiliteit en zekerheid hand in hand gaan, niet als uitzondering, maar als nieuwe norm. Die balans is essentieel om zorgprofessionals te behouden en zorginstellingen duurzaam te ondersteunen.
Daarom blijft PIDZ investeren in heldere processen, betrouwbare technologie en persoonlijke begeleiding. Niet alleen om regels na te leven, maar om een organisatie te zijn waarop zorgprofessionals en opdrachtgevers écht kunnen vertrouwen.
Ard Huininga, CEO van PIDZ: “We willen laten zien dat flexibiliteit en betrouwbaarheid uitstekend samen kunnen gaan. Met het ABU-lidmaatschap en de SNA-certificering onderstrepen we dat we zaken transparant en zorgvuldig willen regelen. Niet alleen voor zorginstellingen, maar vooral voor de zorgprofessionals die zich dagelijks inzetten voor anderen. Hun vertrouwen moet je verdienen; door eerlijk te zijn, helder te communiceren en je afspraken na te komen. Certificering helpt daarbij: het bevestigt goed beleid, maar is bovenal een stimulans om kritisch te blijven op wat beter kan. Zo bouwen we stap voor stap aan een werkomgeving waarin mensen zich veilig en gewaardeerd voelen. En dat is hard nodig. Want zonder die basis verliezen we waardevolle mensen. En die kunnen we in de zorg simpelweg niet missen.”